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关于选拔推荐省教育厅2017年学术技术带...
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校属各单位： 为贯彻落实《河南省中长期人才发展规划纲要（2010—2020）》和《河南省教育人才发展中长期规划（2011—2020）》精神，实施河南省“811青年人才工程”，培养造就一批优秀青年人才，促进全省教育系统人才队伍建设，依据教育厅《关于做好2017年学术技术带头人人选推荐工作的通知》（教人〔2017〕140号）文件精神，现把我校开展2017年度河南省教育厅学术技术带头人的选拔工作
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发表时间:2017年03月10日
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关于申报校内高层次人才岗位的通知
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校属各单位： 按照学校2017年工作安排，依据《华北水利水电大学高层次人才岗位设置及聘任实施办法》（华水政[2016]88号）文件（见附件1），现启动2017年度校内高层次人才岗位申报评审工作，具体事宜通知如下： 一、岗位设置 高层次人才岗位分为“大禹学者”特聘教授、学科骨干和青年新秀三个类型，聘期为每届5年。 二、申报条件 1. 按照（华水政[2016]88号）文件执行
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发表时间:2017年03月10日
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关于在编教工核对养老保险参保登记信息...
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校属各单位： 按照我校养老保险参保登记工作部署，4月17日至5月14日为在编人员养老保险参保登记信息核对阶段。请各单位养老保险参保登记负责人于4月17日至4月19日期间到人事处劳资科（龙子湖校区十二号学生楼12119房间）领取本单位在编教工养老保险基本信息核对表，通知本单位相关人员按此通知所列核对注意事项核对个人养老保险参保登记信息，于5月14日之前收齐本单位全部个人核对表交回人事处劳资科
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发表时间:2017年04月12日
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关于推荐河南省教育厅2017年学术技术带...
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根据教育厅《关于做好2017年学术技术带头人人选推荐工作的通知》（教人〔2017〕140号）文件要求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我校组织专家对12名申报人员进行了评审。 经专家组研究审议，我校拟向教育厅择优推荐武金勇、雷宏军、左卫兵、张琳等4名老师为河南省教育厅2017年学术技术带头人人选。 现予以公示，公示期为2017年4月19日-21日。 如有异议，请致电人事处
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发表时间:2017年04月19日
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关于学校教职工子女就读文化路第三小学...
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校属各单位： 基于国家就近入学政策及学校教职工子女入学的需要，现就2017年我校需要入学的教职工子女（小学一年级）进行摸底报名。有需要报名的教职工请于5月15日-5月17日到人事处12117房间报名（新校区学生宿舍12号楼）。 联系人:吴付敏 联系电话：69127259 人事处 2017年5月8日
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发表时间:2017年05月08日
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关于人事代理人员试用期期满考核的通知
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校属各部门： 根据学校要求和《华北水利水电大学人事代理招聘管理暂行办法》(华水政〔2015〕225号)，我校2015年招聘的人事代理人员入职时间已超过一年，试用期已满，现组织对人事代理人员进行考核。 一、考核范围： 2015年入职的人事代理人员。 二、考核时间： 与年度考核一并进行。 三、考核方式： 各用工单部门组织相关人员成立考核组，对人事代理人员日常工作表现进行量化考核（附表1
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发表时间:2016年12月23日
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2016年度学校内聘、直聘教授、副教授通...
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根据《华北水利水电大学内聘、直聘副教授、教授暂行办法》（华水政〔2016〕34号）及上级有关文件精神，经过个人申报、单位推荐、资格审核、专家评审，现将我校2016年度内聘、直聘副教授、教授通过人员名单进行公示，接受全校教职员工的监督。对通过人员有异议或有情况反映的，请于2017年1月18日前将所反映的情况以书面形式（提供相关依据）交至纪委、监察处或人事处。 人事处(龙子湖12号学生宿舍
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发表时间:2017年01月11日
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关于2017年机关事业单位工勤技能岗位等...
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校属各单位： 2017年河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报名工作已经开始，请符合报名条件的工勤技能岗位人员于2017年2月24日前报名，并使用工考管理软件录入报名人员信息。 工考管理软件及使用说明下载： 2017工考管理软件录入报名信息使用说明.doc gongkao2016(省直用).zip 如有疑问请联系人事处职称科（龙子湖校区12号学生宿舍楼12117房间
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发表时间:2017年02月20日
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关于办理专业技术任职资格证书、聘任证...
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校属各单位： 2016年职称晋升人员专业技术任职资格证书、聘任证书将开始办理，请于3月3日前携带近期免冠一寸照片两张，20元工本费到人事处职称科 (龙子湖校区12号学生宿舍楼12117房间)办理。 联系电话：69127259 人事处 2017年2月22日
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发表时间:2017年02月24日
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关于报送2017年人才引进计划的通知
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校属各教学单位： 按照我校公开招聘工作安排，现就上报2017年人才引进计划的相关事宜通知如下： 一、引进对象 重点引进领军人才、紧缺专业人才，海外著名大学（TIMES排名前400）、国内985及211院校或所学专业在国内属一流的优秀高校博士毕业生；第一学历为全日制本科，本科、硕士及博士专业应一致或相近；年龄一般不超过35周岁。 二、有关要求 （一）各单位应高度重视此项工作，着力实施人才强校战略
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发表时间:2017年03月03日
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关于报送初、中级职称评审材料的通知
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校属各单位： 2016年申报初、中级职称及已取得中级专业技术职务未聘任的人员，请于11月28日12:00前报送职称材料至人事处职称科（龙子湖校区12号学生宿舍楼12117房间）,同时报送由河南省职称管理系统生成的txt文档。请规范、准确填写相关内容。 人事处 2016年11月25日
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发表时间:2016年11月25日
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关于对2016年申报初、中级专业技术职务...
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根据职称文件有关要求，现将我校2016年申报初、中级专业技术任职资格通过基层推荐人员的申报材料进行公开展示，接受全校教职员工的监督。对申报人员资格和材料有异议或情况反映的请于2016年12月1日上午12：00前将所反映的情况以书面形式（提供相关依据）交到人事处职称科（龙子湖校区12号学生宿舍楼12117房间）。 联系电话：69127259 公开展示地点：龙子湖校区12号学生宿舍楼一楼走廊东端
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发表时间:2016年11月29日
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2016年非教师系列中、初级专业技术职务...
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根据《关于认真落实评审通过人员异议期制度有关问题的通知》（豫人职[2000]3号）、《河南省职称评聘工作责任追究办法》（豫人社职称[2013]18号）和《关于进一步严肃职称纪律的通知》（豫人[2002]30号）等文件要求，现将我校2016年中、初级非教师系列专业技术职务任职资格学校推荐通过人员名单进行公示，接受全校教职员工的监督。对通过人员有异议或有情况反映的，请于2016年12月2日前将所反映
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发表时间:2016年12月02日
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华北水利水电大学2016年新进教师进行入...
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新进教师入职培训是新教师成长和加强教师队伍建设的一个重要环节。为使新进教师尽快适应我校的教育教学工作，胜任教学工作任务，学校研究决定，对新入职教职工进行入职培训。 一、培训目的 帮助新进教师尽快适应岗位要求，促使新进教师熟悉校史校情、校规校纪、岗位职责等，使之具备教师基本素养，提升师德修养水平，掌握教师基本技能，完成角色转换，尽快融入学校的教育文化，增强立德树人的事业心和责任感，成为合格
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发表时间:2016年12月12日
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关于整理并报送高级职称评审材料的紧急通知
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校属各单位： 2016年高级专业技术职务任职资格推荐工作已经结束，请通过学校推荐的人员于10月24日下午16：00前到人事处报送职称评审材料。在材料整理过程中请注意以下几点： 1、个人材料整理严格按照河南省教育厅《关于进一步规范我省教师系列专业技术职务评审材料审核等工作的通知》（见附件）的要求完成。 2、《评审简表》使用《河南省职称工作信息系统》规范录入打印的个人评审简表一式35份（其中参加答辩
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发表时间:2016年10月22日
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